Từ khoá: "người lao động"

Nghỉ thêm, nhận trợ cấp sau ốm đau: Quyền lợi nhân văn người lao động cần biết

Người lao động sau ốm đau không chỉ được thanh toán chế độ nghỉ bệnh mà còn có thể nghỉ thêm để phục hồi, nhận trợ cấp dưỡng sức theo quy định mới của BHXH Việt Nam.
Tin vui: Hàng vạn người được nhận quà lớn dịp Tết Nguyên đán 2026, biết ngay kẻo mất quyền lợi

Dịp Tết Nguyên đán Bính Ngọ 2026, người lao động có hoàn cảnh khó khăn, thu nhập thấp sẽ được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam thăm, tặng quà với mức dự kiến 1,3 triệu đồng/người.
Tết Bính Ngọ 2026: Người lao động khó khăn được hỗ trợ 1,3 triệu đồng/người

Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa công bố kế hoạch chăm lo Tết Bính Ngọ 2026 cho đoàn viên và người lao động có hoàn cảnh khó khăn.
Tin vui: Người lao động việc làm công nếu làm thêm ngày lễ có thể hưởng 300% lương

Bộ Nội vụ vừa trình dự thảo nghị định sửa đổi, bổ sung quy định về việc làm công, trong đó đáng chú ý là đề xuất mức lương làm thêm giờ có thể lên tới 300%.
Tin vui cho hàng nghìn người lao động thu nhập thấp dưới 3 triệu đồng

Theo Nghị định sửa đổi của Chính phủ, người lao động có thu nhập thấp sẽ có cơ hội được hỗ trợ đào tạo nghề từ ngân sách Trung ương và địa phương.
Năm 2026, người lao động Việt Nam có thể được nghỉ tối đa 115 ngày

Theo Bộ luật Lao động 2019, người lao động Việt Nam sẽ được nghỉ 11 ngày lễ, Tết. Nếu cộng thêm chế độ nghỉ cuối tuần thứ Bảy và Chủ nhật, tổng số ngày nghỉ trong năm 2026 có thể lên tới 115 ngày.
Dịp Quốc khánh 2/9, người lao động lại sắp được nghỉ dài ngày?

Dịp Quốc khánh 2/9 năm 2025, người lao động sẽ có kỳ nghỉ kéo dài 4 ngày liên tục nếu làm việc trong khu vực công.
Đề xuất quy định mới bảo vệ quyền lợi người lao động, hàng triệu người dân cần biết

Dự thảo Bộ luật Hình sự (sửa đổi) đề xuất phạt tù đến 3 năm nếu doanh nghiệp hoặc cơ quan buộc người lao động nghỉ việc trái pháp luật.
Đi làm cả năm nhưng không nghỉ hết phép: Có được nhận tiền không?

Không nghỉ hết phép năm không có nghĩa là sẽ được nhận tiền. Luật Lao Động mới đã thay đổi, bạn cần biết ngay để không mất quyền lợi.
Quy định mới về chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, doanh nghiệp sẽ bị xử lý hình sự nếu vi phạm

Chỉ còn 1 tuần nữa, các quy định về chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT và bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) sẽ chính thức có hiệu lực. Đáng chú ý, hành vi trốn đóng BHXH, BHYT có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự.

Xem thêm

Từ khoá: "người lao động"

Nghỉ thêm, nhận trợ cấp sau ốm đau: Quyền lợi nhân văn người lao động cần biết

Tin vui: Hàng vạn người được nhận quà lớn dịp Tết Nguyên đán 2026, biết ngay kẻo mất quyền lợi

Tết Bính Ngọ 2026: Người lao động khó khăn được hỗ trợ 1,3 triệu đồng/người

Tin vui: Người lao động việc làm công nếu làm thêm ngày lễ có thể hưởng 300% lương

Tin vui cho hàng nghìn người lao động thu nhập thấp dưới 3 triệu đồng

Năm 2026, người lao động Việt Nam có thể được nghỉ tối đa 115 ngày

Dịp Quốc khánh 2/9, người lao động lại sắp được nghỉ dài ngày?

Đề xuất quy định mới bảo vệ quyền lợi người lao động, hàng triệu người dân cần biết

Đi làm cả năm nhưng không nghỉ hết phép: Có được nhận tiền không?

Quy định mới về chậm đóng, trốn đóng BHXH, BHYT, doanh nghiệp sẽ bị xử lý hình sự nếu vi phạm

Trẻ em đi ô tô bắt buộc phải có 'ghế an toàn': Hiểu sao cho đúng?

Vụ khách bị lật kèo khi đặt phòng khách sạn: Luật sư chỉ cách ứng phó chuẩn pháp lý

Bộ Y tế thu hồi loạt mỹ phẩm nổi tiếng, nhiều người Việt quen dùng

Gia đình 4 người ở Hà Nội chi gần 64 triệu/tháng: Khi 'mức sống' trở thành rào cản tiết kiệm

Loại rau được ví 'nhân sâm của người nghèo' mọc um tùm ở bờ ruộng, giá rẻ, tốt gấp nhiều lần thịt bò

Chính phủ đề xuất khám sức khỏe miễn phí cho người dân từ năm 2026

Sự thật về tin đồn sáp nhập giảm số tỉnh xuống còn 16

Quảng cáo là ngành nằm trong chiến lược phát triển các ngành công nghiệp văn hóa Việt Nam